LE CONSEIL D'ADMINISTRATION
Des femmes engagées
Composition du Conseil
Le Conseil d’administration du Centre ressources pour femmes de Beauport (CRFB) joue un rôle crucial dans la gouvernance et l’orientation stratégique de l’organisme. Composé de femmes engagées et dévouées, le Conseil travaille en étroite collaboration avec l’équipe du CRFB pour assurer le développement et la pérennité de nos actions.
Le Conseil est constitué de sept (7) administratrices, dont :
• Cinq (5) administratrices élues par l’Assemblée générale : Ces administratrices sont des femmes de la communauté qui apportent leurs compétences et leur expérience pour guider le Centre. Elles sont élues par les membres lors de l’Assemblée générale annuelle et ne sont pas des travailleuses du CRFB.
• La coordonnatrice : Siège d’office avec droit de vote. En tant que membre de droit, la coordonnatrice participe aux décisions stratégiques et assure la liaison entre le Conseil d’administration et l’équipe du Centre.
• Une travailleuse avec droit de vote: Choisie par l’équipe de travailleuses et entérinée par l’Assemblée générale. Cette représentante des travailleuses apporte une perspective interne au Conseil, facilitant ainsi la prise de décisions éclairées et alignées surles besoins opérationnels du Centre.
Rôles et responsabilités
Le Conseil d’administration a pour mandat de :
• Définir les orientations stratégiques du CRFB.
• Assurer la gouvernance et la bonne gestion de l’organisme.
• Veiller à la conformité avec les statuts et règlements du Centre.
• Appuyer et superviser le travail de la coordonnatrice.
• Promouvoir la mission et les valeurs du CRFB auprès de la communauté
Grâce à leur engagement et à leur expertise, les membres du Conseil d’administration contribuent à faire du CRFB un lieu de soutien, de solidarité et d’action pour toutes les femmes.